Devemos promover um modelo de sociedade onde não haja qualquer tipo de discriminação, seja por raça, sexo, religião, deficiência mental ou física ou origem social. As diferenças agregam e enriquecem nossa cultura, proporcionando uma grande diversidade de pontos de vista, opiniões e ideias.


Carta da Diversidade

Nós aderimos à Carta da Diversidade a fim de promover nosso compromisso com os princípios fundamentais de:
• Igualdade.
• Respeito pelo direito de inclusão de todas as pessoas, independentemente de seus diversos perfis, no ambiente de trabalho e na sociedade.
• Reconhecimento dos benefícios proporcionados pela inclusão da diversidade cultural, demográfica e social na organização.
• Implementação de políticas específicas de promoção de um ambiente de trabalho livre de preconceitos no domínio do emprego, formação e promoção.
• Promoção de programas de não discriminação para grupos desfavorecidos.


Igualdade na empresa
A Somos é a primeira Operadora TIC a receber o prémio Igualdade na Empresa, atribuído pelo Ministério da Saúde, Política Social e Igualdade às 36 empresas que se destacam de forma relevante e especialmente significativa na aplicação de políticas de igualdade de tratamento e oportunidades seus trabalhadores. Ao todo, 600 empresas optaram por esta acreditação e a Evolutio foi a única operadora de TIC a obtê-la.




Mais mulheres, melhores empresas
A Evolutio faz parte da iniciativa “Mais mulheres, melhores empresas”, comprometida com a igualdade entre mulheres e homens em seus cargos de responsabilidade.


Programa Inserta
Fazemos parte do Programa ONCE Foundation Inserta voltado para grandes empresas. Trabalhamos para o desenvolvimento de projetos que promovam o emprego de pessoas com deficiência e melhorem a sua qualidade de vida. Somos parceiros estratégicos para promover a real integração das pessoas com deficiência e parceiros da Fundação ONCE para atingir seus objetivos. Além disso, como empresa Inserta, expressamos o nosso compromisso com a responsabilidade social, a diversidade e a deficiência e o nosso desejo de integrar esta variável de forma transversal na sua cadeia de valor e nas políticas de Responsabilidade Social Corporativa que desenvolve, melhorando assim a sua competitividade.




Empresas por uma sociedade livre
violência de gênero

Como sinal do seu compromisso social e do seu esforço para promover a igualdade de oportunidades no trabalho, a Evolutio tem sido uma das maiores empresas da Espanha que aderiu à iniciativa “Empresas por uma sociedade sem violência de gênero” posta em prática marcha do Ministério Saúde, Assuntos Sociais e Igualdade, que visa sensibilizar a sociedade e favorecer a inclusão laboral das vítimas de abusos.



As empresas desempenham um papel fundamental na conscientização social sobre a igualdade de gênero, além de proteger as vítimas e oferecer uma alternativa de futuro às mulheres em situação de risco.

Por este motivo, a Evolutio aderiu a este acordo como parte do seu compromisso contínuo com a criação de uma sociedade mais sustentável, tolerante e envolvida no apoio a grupos desfavorecidos.

A Evolutio continuará refletindo em seu projeto empresarial seus princípios básicos de igualdade e respeito à diversidade, oferecendo às vítimas de violência de gênero a atenção e o apoio que merecem.